Articles dans les revues à comité de lecture

ARNAUD N, ELAMRANI R. 2010. Complémentarité de la collaboration électronique et de l’investissement relationnel : étude de cas exploratoire d’un SIIO dans le secteur du meuble. Revue Française de Gestion 36(207): 29-46 [AERES - CNRS : Cat. : 4]

CASTEL S. 2010. Le consommateur golfeur : perception et réduction du risque perçu lié à l'achat d'un abonnement. Revue Européenne de Management du Sport (26): 20-42

CERTHOUX G, PERRIN A. 2010. Les pratiques d'accompagnement des Business Angels en phase de pré-investissement : une étude exploratoire en France. Gestion 2000 27(3): 91-104 [AERES – CNRS: Cat. : 4]

CHARLES A. 2010. The day-of-the week effects on the volatility: The role of the asymmetry. European Journal of Operational Research 202(1): 143-152 [AERES - Impact Factor (ISI) 2009: 2.093 - CNRS: Cat. : 1]

CURCHOD C. 2010. Buyer strategizing in continually recreated markets: Loyalty, deviance and defection. Strategic Organization 8 (4): 313-346 [AERES- Impact Factor (ISI) 2009: 4.059 – CNRS: Cat. : 3]

DION E, FREMEAUX S. 2010. Adhésion aux discours stratégiques selon les profils sociodémographiques des managers. Humanisme et Entreprise(298): 13-28

FREMEAUX S, BAREL Y. 2010. Les motifs de la déviance positive. Management et Avenir(32): 91-107 [AERES – CNRS : Cat. : 4]

FREMEAUX S, BAREL Y. 2010. Organisation du travail et démarche qualité. Le cas du secteur caisses d’un hypermarché. Revue de Gestion des Ressources Humaines(77): 22-37 [AERES - CNRS : Cat. : 3]

FREMEAUX S, BAREL Y. 2010. Quel sens ont les démarches d’intégration des salariés en situation de handicap pour les parties prenantes ? Le sens donné par les DRH et chargés de mission. Management et Avenir(33): 204-222 [AERES – CNRS : Cat. : 4]

BAREL Y, FREMEAUX S, MICHELSON G. 2010. Employee attitudes towards employer-sponsored child care: Evidence from France. Indian Journal of Industrial Relations 46(2): 229-247

FREMEAUX S, BAREL Y, DION E. 2010. Autonomie des salariés, participations aux décisions et sentiment d’insécurité : une analyse de la petite entreprise dans 25 pays européens. Revue Internationale PME 23(2) [AERES – CNRS: Cat. : 4]

GALARIOTIS E. 2010. What should we know about momentum investing? The case of the Australian Security Exchange. Pacific-Basin Finance Journal 18(4): 369-389 [AERES]

GATES S, GERMAIN C. 2010. The integration of sustainability measures into strategic performance measurement systems: An empirical study. Management Accounting Quarterly 11(3): 1-7 [AERES - CNRS: Cat. : 4]

GATES S, LANGEVIN P. 2010. Human capital measures, strategy and performance: HR managers' perceptions. Accounting Auditing and Accountability Journal 23(1): 111-132 [AERES - CNRS: Cat. : 2]

GATES S, LANGEVIN P. 2010. Usage des indicateurs de capital humain et pilotage de la performance. Revue Française de Gestion 36(207): 125-138 [AERES - CNRS : Cat. : 4]

GERMAIN C, GATES S. 2010. L’engagement des parties prenantes internes dans les démarches de Responsabilité Globale (RG) : l’intégration des indicateurs de RG dans les outils de pilotage du contrôle de gestion. Management et Avenir (33): 223-237 [AERES – CNRS: Cat. : 4]

GEYER D. 2010. Detecting fraud in financial data sets. Journal of Business and Economics Research 8(7): 75-83

GIRARD C, CERTHOUX G. 2010. Les leviers de création de valeur de configurations d’investisseurs en capital risque : le cas d’un réseau régional de Business Angels. Revue Française de Gouvernance d'Entreprise(7): 9-25

GIRARD C, REDOR E. 2010. Arcelor-Mittal : l’acier en fusion ? Revue des Cas en Gestion(2): 29-40

GIRARD C, SOBCZAK A. 2010. Pour une cartographie des parties prenantes fondée sur leur engagement : une application aux sociétaires d’une banque mutualiste française. Management et Avenir(33): 157-174 [AERES – CNRS : Cat. : 4]

JOHNSEN R, NGUGI IK, ERDELYI P. 2010. Relational capabilities for value co-creation and innovation in SMEs. Journal of Small Business and Enterprise Development 17(2): 260-278 [AERES - CNRS: Cat. : 4]

LOMBART C, LOUIS D. 2010. Impact de la personnalité de la marque sur la satisfaction et la fidélité du consommateur. Management et Avenir(31): 31-49 [AERES – CNRS : Cat. : 4]

LABBE-PINLON B, LOMBART C, LOUIS D. 2010. Les lots virtuels « empilés » : repères de bonnes affaires pour les consommateurs ! Management et Avenir(40): 13-34 [AERES – CNRS : Cat. : 4]

LOMBART C, LOUIS D. 2010. Impact of brand personality in 3 major relational consequences (trust, attachment and commitment to the brand). Journal of Product and Brand Management 19(2): 114-130 [AERES - CNRS : Cat. : 4]

MATHIEU J-P, CORSI P, RICHIR S. 2010. Les codes méthodologiques de Léonard de Vinci : impacts pour l'enseignement et la recherche en innovation. Management et Sciences Sociales 5(8): 9-26

MICHELSON G, VAN ITERSON A, WADDINGTON K. 2010. Gossip in organizations: Contexts, consequences and controversies. Group & Organization Management 35(4): 371-390 [AERES - Impact Factor (ISI) 2009: 1.923 - CNRS: Cat. : 3]

MINVIELLE J-P, MINVIELLE N. 2010. Le tourisme au Sahara : pratiques et responsabilités des acteurs. Management et Avenir(33): 187-203 [AERES – CNRS : Cat. : 4]

MOUTOT J-M, AUTISSIER D, GUILLARD A. 2010. La capacité de transformation comme composante du capital humain : une étude exploratoire dans un groupe coté. Management et Avenir(31): 95-117 [AERES – CNRS : Cat. : 4]

NASCHBERGER C, SOBCZAK A, KROHMER C. 2010. Le rôle de l’activité de régulation sociale dans le processus d’affirmation de nouvelles parties prenantes : l’exemple des réseaux de promotion de la diversité. Management et Avenir(33): 258-274 [AERES – CNRS : Cat. : 4]

NOEL C, AYAYI A, BLUM V. 2010. The European Union’s accounting policy analyzed from an ethical perspective: The case of petroleum resources, prospecting and evaluation. Critical Perspectives on Accounting 21(4): 329-341 [AERES - CNRS : Cat. : 3]

NOEL C, BLUM V, CONSTANTINIDES Y. 2010. La normalisation comptable internationale analysée comme un processus politique. Le cas de la prospection et de l’évaluation des ressources pétrolières. Comptabilité Contrôle Audit 16(1): 133-158 [AERES - CNRS : Cat. : 2]

NOEL C, REDOR E. 2010. Les parachutes dorés sont-ils (vraiment) contraires à l’éthique ? Humanisme et Entreprise(298): 29-44

PUYOU F-R, FAY E, INTRONA L. 2010. Living with numbers: Accounting for subjectivity in/with management accounting systems. Information and Organization 20(1): 21-43 [AERES - CNRS : Cat. : 2]

REDOR E. 2010. L'utilisation de méthodes de paiement contingentes dans les opérations de fusion-acquisition : une solution aux problèmes d'asymétrie informationnelle ? Revue d'Economie Financière(97): 295-307 [AERES - CNRS : Cat. : 4]

REDOR E, CHEVALIER A. 2010. The determinants of payment method choice in cross-border acquisitions. Bankers Markets & Investors (106): 4-15 [AERES - CNRS: Cat. : 3]

SAHUC J-G, FEVE P, MATHERON J. 2010. Disinflation shocks in the Eurozone: A DSGE perspective. Journal of Money, Credit and Banking 42(2-3): 289-323 [AERES - Impact Factor (ISI) 2009: 1.194 – CNRS : Cat. : 1]

SAHUC J-G, FEVE P, MATHERON J. 2010. Inflation target shocks and monetary policy inertia in the euro area. Economic Journal 120(547): 1100-1124 [AERES - Impact Factor (ISI) 2009: 1.902 - CNRS 2008: Cat. : 1]

SBIHI A. 2010. A cooperative local search-based algorithm for the multiple-scenario max-min knapsack problem. European Journal of Operational Research 202(2): 339-346 [AERES - Impact Factor (ISI) 2009: 2.093 - CNRS: Cat. : 1]

SBIHI A, EGLESE RW. 2010. Combinatorial Optimization and Green Logistics. Annals of Operations Research 175(1): 159-175 [AERES - Impact Factor (ISI) 2009: 0.961 – CNRS: Cat. : 2]

SCHMITT A, PROBST G, TUSHMAN ML. 2010. M@n@gement in times of economic crisis: Insights into organizational ambidexterity. M@n@gement 13(3): 128-151 [AERES - CNRS : Cat. : 2]

SOBCZAK A, BERTHOIN ANTAL A. 2010. Nouvelles perspectives sur l’engagement des parties prenantes : enjeux, acteurs, recherches. Management et Avenir(33): 117-126 [AERES – CNRS : Cat. : 4]

SOBCZAK A, COELHO MARTINS L. 2010. The impact and interplay of national and global CSR discourses: insights from France and Brazil. Corporate Governance 10(4): 445-455

SOBCZAK A, LEONARD E. 2010. Accords transnationaux d’entreprises et dialogue social sectoriel européen : quelles interactions ? Travail et Emploi(121): 43-54 [AERES - CNRS : Cat. : 4]

SOBCZAK A, LEONARD E. 2010. Les accords transnationaux d'entreprises et les autres niveaux de dialogue social. Courrier Hebdomadaire du CRISP (Centre de Recherche et d'Information Socio-Politiques)(2050-2051): 5-84

STERVINOU S. 2010. Signification et conséquences de l'attrait croissant des acteurs privés du secteur du microcrédit en France. Etude du cas de l’agglomération nantaise. Revue Française de Gestion 36(208-209): 155-174 [AERES - CNRS : Cat. : 4]

 

Articles dans les revues sans comité de lecture

BULTEL C. 2010. Communication and sustainable development: Alibi or mutation? Référence(51): 62-64

DE MARCO C. 2010. Teaching students to learn languages. Référence(50): 50-52

MIEMCZYK J. 2010. L'art de limiter les émissions de CO2. Logistiques Magazine(247): 44-47

SOBCZAK A. 2010. Agir en partenariat avec une ONG. Les Cahiers de la Responsabilité Globale(4): 63 p.

SOBCZAK A, VILLA C, BACIN F. 2010. Microfinance, microcrédit : une déclinaison de la RSE au cœur des activités bancaires. Revue Banque(721): 60-62

Ouvrages scientifiques (ou chapitres)

ARNAUD N. 2010. Manager des compétences collectives inter-firmes. Construire et animer des équipes opérationnelles dans le cadre de relations de collaboration. Editions Universitaires Européennes: Saarbruck, Allemagne

CURCHOD C. 2010. Coopération-conflit et fixation des prix : le cas du marché de Rungis. In S YAMI, F LE ROY (Eds.), Stratégies de coopétition. Rivaliser et coopérer simultanément: chapitre 12. De Boeck: Bruxelles

GATES S, LANGEVIN P. 2010. Strategic human capital measures: Using leading HCM to implement strategy. In J FITZ-ENZ (Ed.), The new HR analytics. Predicting the economic value of your company's human capital investments: 26-38. Amacom: New York

MACQUET M, HJALMARSON H, SJÖSTRÖM E. 2010. Marketing to consumers in different shades of green: The case of Chiquita Bananas/Rainforest Alliance. In P DOBERS, A SÖDERHOLM (Eds.), Corporate Social Responsibility. Challenges and practices. Santérus Academic Press Sweden: Stockholm

HACHICHA I, MATHIEU J-P. 2010. Le système des représentations cognitives du design des services : implications au contexte du handicap. In S THIEBLEMONT-DOLLET, V MEYER (Eds.), Design des lieux et des services pour les personnes handicapées: 89-99. Les Etudes Hospitalières: Bordeaux

MERDJI M. 2010. Socioanthropologie des goûts et des aversions alimentaires: une illustration à travers l'analyse de l'évolution des comportements alimentaires des Français. Editions Universitaires Européennes: Sarrebruck, Allemagne

MICHELSON G, VAN ITERSON A, WADDINGTON K. 2010. Breaking the silence: The role of gossip in organizational culture. In N ASHKANASY, CPM WILDEROM, MF PETERSON (Eds.), Handbook of organizational culture and climate, 2nd ed. Sage Publications: Thousand Oaks, California

MIEMCZYK J, HOWARD M. 2010. Supply management in naval defence: The case for PCP. In M HOWARD, N CALDWELL (Eds.), Procuring complex performance: Studies of innovation in product-service management. Routledge: Oxford

SCHMITT A. 2010. When crises represent an opportunity: Insights into corporate turnarounds. In A SCHMITT, L STADTLER, P KLARNER, T STRAUB (Eds.), More than Bricks in the Wall: Organizational Perspectives for Sustainable Success. How to achieve sustainable corporate success: 80-88. Gabler Verlag: Wiesbaden

 

Ouvrages de vulgarisation (ou chapitres)

CHARLES A, REDOR E. 2010. Le financement des entreprises : questions de cours, QCM et exercices corrigés. Economica: Paris

FREMEAUX S, BAREL Y. 2010. SECURIM. Les accidents du travail dans l'intérim. In F CHEVALIER (Ed.), Pratiques de GRH dans les pays francophones. 48 études de cas: 384-399. Vuibert: Paris

HELFER J-P, KALIKA M, ORSONI J. 2010. Management, stratégie et organisation (8 éd.). Vuibert: Paris

HELFER J-P, KALIKA M, ORSONI J. 2010. Management, stratégie et organisation : cas et applications (3ème éd.). Vuibert: Paris

MATON E. 2010. Exercices de Comptabilité de Gestion avec corrigés détaillés. Gualino éditeur: Paris

MINVIELLE N, GUELLERIN C, de JACQUELOT M. 2010. Designer : carrières et professionnalisation - Designer: careers and professionalization. De Boeck Université: Bruxelles

MINVIELLE N, MINVIELLE J-P. 2010. Design d'expérience. Un outil de valorisation des biens et services. De Boeck Université: Bruxelles

MOUTOT J-M, AUTISSIER D. 2010. Méthode de conduite du changement : Diagnostic, accompagnement, pilotage (2ème éd.). Dunod : Paris

MOUTOT J-M, BERNARDIN E. 2010. Mesurer la performance de la fonction achats. Eyrolles: Paris

NASCHBERGER C, BELGHITI-MAHUT S. 2010. Beauté Naturelle. Carrière de femmes et plafond de verre. In F CHEVALIER (Ed.), Pratiques de GRH dans les pays francophones. 48 études de cas: 62-66. Vuibert (collection AGRH): Paris

NASCHBERGER C, STERVINOU S. 2010. EQUIP, compétences et performance industrielle. In S BRETESCHE, C KROHMER (Eds.), Fragiles compétences: 83-96. Presses des Mines: Nantes

NASCHBERGER C, BELLION D. 2010. Comment gérer l'emploi des personnes en situation de handicap. Guide pratique. [en ligne]. Association Française des Managers de la Diversité (AFMD): Paris. Disponible sur http://www.afmd.fr/documents/publication/AFMD-GUIDE-HANDICAP-web.pdf (consulté le 22.11.2010)

NOEL C. 2010. L'essentiel du droit du travail. Editions Ellipses: Paris

DORIOL D, SAUVAGE T. 2010. Management des achats et de la supply chain. Vuibert Gestion: Paris [Lauréats 2010 du prix ACA BRUEL]

NOEL L. 2010. Les évolutions économiques du style Art Déco. In J ALVAREZ, L NOEL (Eds.), Histoires de l'art Déco: 335-371. Editions du Regard: Paris

SCHMITT A, KLARNER P. 2010. It's more than just bricks in the wall: Three decades of organizational studies, continued learning, and leadership. In A SCHMITT, L STADTLER, P KLARNER, T STRAUB (Eds.), More than Bricks in the Wall: Organizational Perspectives for Sustainable Success. How to achieve sustainable corporate success:  202-204. Gabler Verlag: Wiesbaden

SCHMITT A, STADTLER L, KLARNER P, STRAUB T (Eds.). 2010. More than Bricks in the Wall: Organizational Perspectives for Sustainable Success. How to achieve sustainable corporate success. Gabler Verlag: Wiesbaden

SOBCZAK A, LEONARD E. 2010. Etat des lieux et évolutions possibles du dialogue social transnational : quelles interactions entre les différents niveaux ? In Direction Générale du Travail (Ed.), La négociation collective 2009:  593-618. Ministère du Travail, des Relations sociales, de la Famille, de la Solidarité et de la Ville: Paris