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Management

« Innovations Managériales : donner du sens à la transformation »

17 juillet 2019

Découvrez le livre de Thibaut Bardon, Nicolas Arnaud et Clara Letierce : « Innovations Managériales : donner du sens à la transformation ».

Publié ce mois-ci aux éditions Dunod, l'ouvrage regroupe observations et travaux de recherche menés ces 4 dernières années par la Chaire Innovations Managériales d’Audencia.

Les mythes sur les innovations managériales sont mis à l'épreuve du "réel" avec le témoignage d'employés, de managers. L’objectif est de mieux comprendre la réalité des entreprises et de proposer des pistes de réflexion pour renouveler les pratiques de management afin qu’elles créent du sens pour l’ensemble de ces acteurs.

Afin de donner les clés d'un management innovant aux lecteurs, des cas d'entreprises, des études de terrain retracent les histoires d'entreprises, de dirigeants, les résultats d’enquêtes quantitatives auprès de salariés et de dirigeants. C'est la mise en lumière d'entreprises de secteurs différents qui font face à la nécessité de repenser leurs pratiques de management.

En particulier, l’ouvrage revient sur la toute dernière étude publiée par la Chaire, fin juin 2019. Axée sur la perception des dirigeants, elle met au jour un certain nombre d’aspects sur lesquels ils semblent en décalage avec leurs salariés : degré d’innovation, management directif ou innovant, etc…

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