Formation sur mesure et partenariats entreprises

Participez à une table ronde et valorisez l’engagement de votre organisation auprès d’étudiants qui se forment au management de la transition écologique et sociale ! 

Les étudiants en 2e et/ou 3e année du programme Grande Ecole d’Audencia qui ont choisi de réaliser le semestre d’études M1 Gaïa prennent part à un cycle de tables rondes. Celui-ci vise à explorer les défis que doivent relever différentes filières économiques pour tendre vers une activité durable. 

Chaque rendez-vous est l’occasion pour eux de discuter avec plusieurs professionnels experts d’une filière, d’échanger sur leur expérience et de découvrir des exemples concrets d’actions mises en place pour répondre aux enjeux de soutenabilité. L’objectif pour les étudiants est de comprendre les différentes notions d’impact, la manière de générer de l’impact et les challenges à relever pour y parvenir. La mode, le numérique, l’alimentation, la beauté, les transports et la culture font partie des secteurs abordés par ces tables rondes. 

2 éditions par an :

• Semestre 1 : septembre – novembre
• Semestre 2 : février – avril

Nous proposons à nos étudiants des expériences d'apprentissage innovantes, en passant notamment par la mise en action et la collaboration avec des professionnels. Ils ont l’occasion de travailler sur des cas réels proposés par des entreprises. De cette façon, ils se professionnalisent tout en explorant des stratégies alternatives et responsables pour votre entreprise.

Les occasions sont multiples au cours de l’année : 

• Participez à un hackathon 

Véritable stimulateur de créativité et d’intelligence collective, le hackathon facilite la génération de solutions innovantes. En deux jours, vos collaborateurs et nos étudiants travailleront ensemble sur des solutions innovantes adaptées à des problématiques de soutenabilité, grâce à un protocole d'animation ludique et formateur. Nous organisons également des hackathons qui réunissent plusieurs entreprises, dans le  but de créer une émulation collective et d'avancer vers des territoires aux acteurs engagés. 

• Profitez d’un projet consulting 

Partagez, avec nos étudiants, un défi de transformation soutenable auquel votre entreprise est confrontée ou un projet durable que vous souhaitez expérimenter. Expliquez-leur la problématique en jeu ainsi que vos attentes, et les étudiants viendront analyser le projet tout au long du semestre : de la définition stratégique à la mise en œuvre opérationnelle.

Contribuez activement à la transformation des enseignements autour des enjeux de la transition écologique et sociale grâce à la production d’études de cas. Ce précieux matériel pédagogique permet aux étudiants de travailler au plus près des enjeux terrain. En retour, vous apparaissez comme un partenaire ouvert et transparent auprès d’une population en quête d’entreprises porteuses de sens. 

En collaboration étroite avec des enseignants-chercheurs d’Audencia, vous mettrez en perspective un sujet de durabilité qui questionne votre organisation. C’est l’occasion de réunir données, points de vue et pistes de développement collectés par un professeur dans une visée scientifique, en toute confidentialité.

Ne manquez pas l'opportunité d'influencer la formation des leaders de demain !

1 édition par an : février ou mars

Nos étudiants sont spécialisés en management de la transition écologique et sociale, engagés et formés à la transformation durable des organisations en adéquation avec les limites planétaires et dans le respect de l’humain. Grâce à des expériences innovantes et des actions concrètes, ils acquièrent, tout au long de leur parcours de formation, les clés nécessaires pour comprendre et relever les défis d’une société soutenable. Offrez-leur une opportunité et boostez la stratégie de transition de votre entreprise !